[国际新闻] 调查：印度和中国性骚扰问题严重

Ampelmann

BBC 中文网   2010年 8月 12日% w& i) w7 m; T. ?  Y5 f

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% W5 t& W0 x, r/ z调查显示，全球十分之一雇员曾在上班时曾受到上司的性骚扰，而印度和中国是全球问题最严重国家。8 S! ?3 i. l4 @3 q. I+ ^
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最新的路透/益普索民调发现，工作场所的性骚扰问题已到了危险的程度。3 A& x: o8 a  c7 x! w; @3 p

) ^+ p9 P) f1 k( p9 b他们对全球24个国家的1.2万人进行调查后发现，在印度上班最容易受到上司的性骚扰，其性骚扰比例达到26%。人在德国 社区" N. `  m9 `; d- m& P, q

$ b& b0 M! S( `4 V人在德国 社区排在印度之后的是中国、沙特、墨西哥和南非，性骚扰比例分别为18%、16%、13%和10%。人在德国 社区2 x/ q4 J8 W' |$ I" G
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在意大利，9%的受访者认为在上班时曾受到性骚扰的困扰，而在巴西、俄罗斯、韩国和美国，有8%的受访者说，他们上班时曾受到上司的性骚扰。人在德国 社区- \5 L7 w. w7 ]# Z

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2 I* s9 C7 Q* t% W6 i  C4 D" [: |人在德国 社区上周，惠普公司总裁赫德因一项性骚扰事件而宣布辞职；澳大利亚零售商戴维·琼斯前总裁也因为对一女性雇员有“不当行为”而在六月辞职。
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益普索调查机构负责人怀特表示，当上司希望与下属发生性关系时，他们并非是想发展两人的关系，“这并非性骚扰，而是剥削”。3 }3 W! f+ h5 _% F) @4 V% l
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不过，这个调查说，瑞典和法国人觉得不大会在上班时受到性骚扰的困扰，只有3%的受访者称曾受性骚扰困扰。
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怀特说，通常投诉受到性骚扰侵犯的雇员年龄在35岁以下。csuchen.de7 k# L8 P, A; q" s% F: P5 r
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调查还发现，7%的雇员在上班时受到同事或上司有意的性侵害。而在印度，这一比例上升到25%。
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5 y" H1 E! n% Y# p: m& H惠普公司总裁赫德因性骚扰事件而宣布辞职。

icesky

汗！