广州市海珠区四月中旬开始地毯式检查区内企业，结果发现不少劳动密集型企业超时加班情况严重，其中一间服装厂每班工作近二十小时，月薪不过约一千元人民币。当局表示将严惩，甚至彻底关闭这类血汗工厂。( Z( I+ i1 L( m L5 U% Z
& q+ q0 J8 ~" F; p$ k
据《南方都市报》报道，从下午三点多工作到第二天上午十点多，接着又从当天下午三点多做到第二天凌晨三点；连续这样每天工作近二十个小时，一个月休息竟不到一天……在广州市海珠区鹭江某制衣厂，其员工打卡表显示的超时用工情况使人心惊。劳动密集型企业超时加班的高峰期（每年五六月份）即将到来，海珠区有关部门开始密集检查并表示要严惩甚至彻底关闭“血汗工厂”。 海珠全区查超时加班 检查是从4月16日开始的，海珠区劳动保障局就超时加班等违法情况展开拉网式执法，尤其针对超时加班比较严重的康乐、鹭江地区的制衣等加工企业开展重点整治。据透露，此次共检查到三百二十家企业，对其中93家问题企业发出了《限期改正指令书》，对每日超时加班超过三个小时等违法情节较严重的41家企业发出了《处罚告知书》。检查中还将《外来务工维权手册》散发给员工。 有企业无视整改通知 之前违法严重、被发出《限期改正指令书》的广东惠丰服饰有限公司（以下简称惠丰公司）毫无改意。据悉，4月16日接到整改通知，要求提交有关资料后，该公司一直置之不理。在28日的检查中，厂规、工资单甚至员工花名册等，惠丰公司一概不肯出示，推说老板不在。, U, I: I; j5 O1 K, X
8 M3 F9 Q! B- M: I" ^人在德国 社区 惠丰公司有关负责人称，员工每天的工作时间是从早上9：00－12：00，下午1：30－6：00，一个月也有两天时间休息。但在其员工的“上班打卡表”显示，许多人标注的上班时间是9：00－19：00，或者是从下午3点到第二天上午10点；此外每人都有加班时间，与工作时间错开，一般都不低于八小时。其中一名员工的打卡表上显示，他从下午3点多工作到第二天上午10点多，接着又从当天下午3点多做到第二天凌晨3点；而且这样连续工作一个月休息竟不到一天！据悉，该厂约有一百八十余名工人。另据该公司负责人介绍，其员工每月的工资不过八百五十至一千元。4 B3 s: G7 |) I/ {7 I
4 F. X, x. X6 M+ F
/ _' V& f1 z$ v( _- w8 y4 I0 r/ O( Y劳动局长怒斥“血汗工厂” 海珠区劳动保障局表示，除了超时加班，检查还显示，该公司没有跟员工签合同，也没有办录用人员备案。检察人员要求惠丰公司负责人在检查出来的问题表上签名，要求该厂停业整顿，并缴罚款九万元。该负责人一直不肯，说要等老板回来才能签，并称老板回来要半个月，最快一个星期。该负责人最终还是没有签名。海珠区劳动保障局局长刘家齐表示，以后要彻底关闭“血汗工厂”。
* Q; I7 _. g9 X) S5 p csuchen.de8 y* Y7 q Y/ \9 }2 I3 T
每天加班不能超三小时 广州市劳动和社会保障局印发的《广州市外来务工人员维权手册》第十八条规定：正常情况下用人单位不得随意延长你的工作时间：用人单位确因生产经营需要的，且与企业工会协商，同时经你同意，可以延长你的工作时间。正常情况下的加班加点，一般每天不超过一小时。因特殊原因延长工作时间的，在保障你身体健康的条件下延长工作时间每天不得超过三小时，每月不得超过36小时。 | 
发表于 2007-4-30 17:59
| 
